2023年，天津科技大学党委领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实习近平总书记关于教育的重要论述和一系列重要指示批示精神，认真落实中央、市委和市委教育工委关于全面从严治党的新部署新要求，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，大力弘扬自我革命精神，坚决扛牢管党治党和办学治校政治责任，把主题教育不断引向深入，健全完善全面从严治党体系，以严的基调强化正风肃纪，一刻不停推动全面从严治党向纵深发展，以全面从严治党新成效引领学校事业高质量发展，助推市委市政府“十项行动”高质量实施。

一、坚持以学凝心铸魂，持续推进党的创新理论深化内化转化

1.深入学习宣传贯彻落实党的二十大精神。学校党委认真落实“第一议题”制度，充分发挥“关键少数”示范带动作用，组织开展学习研讨。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为全校干部师生学习教育培训的首课、主课、必修课。制定2023年理论学习重点安排，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和重要指示批示精神，通过专题讲座、研讨交流、现场教学等多种形式学习，不断深化思想认识。落实理论学习中心组学习双向列席旁听工作机制，校党委理论学习中心组集体学习21次，推动二级中心组开展集体学习324次。学好用好《习近平著作选读》等10本权威读本，真正把学习成效转化为改造主客观世界的内在主动。推进党的创新理论对象化、分众化、互动化宣讲，成立党委宣讲团并发挥积极作用，学校党政主要负责同志带头讲好“开学第一课”，广泛邀请党的二十大代表、理论专家、行业楷模等到校宣讲，累计开展宣讲150余场，受众2万余人。发挥学校马克思主义学院和中特中心科大基地等平台作用，加强理论研究阐释，发表理论文章22篇。建立天津科技大学区域现代化研究中心，共建“滨城”宣传思想智库，为打造中国式现代化“滨城”样板提供决策咨询和智力支持。40篇报告获省部级及以上领导批示、内参刊发和部门采纳应用，其中1篇咨政报告获中央主要领导同志批示，1篇资政报告获中央政治局常委批示。举办天津市“党的二十大精神融入高校意识形态工作”专题培训班。

2.扎实开展主题教育、巩固拓展主题教育成果。成立由校党委主要负责同志任组长的主题教育领导小组，制定主题教育实施方案，召开动员部署会议、主题教育领导小组会议和领导小组办公室会议，推动主题教育理论学习、调查研究、推动发展、检视整改和建章立制等各项工作落实落地。扎实组织开展教育培训活动，面向处级以上党员领导干部举办为期7天的读书班，组织各级党组织和师生党员分别围绕5个专题开展研讨，查找问题并认真整改落实。研究制定校党委主题教育《问题清单》和9个《专项整治方案》，逐条逐项制定整改整治措施，强化跟踪问效，实施销号管理，95条整改措施和60条整治措施均已完成。“七一”前后组织处级及以上党员领导干部、各级党组织书记讲党课，评选校级主题教育优秀精品“微党课”，其中两项作品在教育系统主题教育优秀精品“微党课”活动中获得一等奖和三等奖。高质量组织开展专题民主生活会和组织生活会。认真对照市委市政府“十项行动”方案，制定并动态管理《天津科技大学落实天津“十项行动”任务书及工作台账》，梳理形成64条工作任务，细化完善2023年具体工作举措187条，并定期组织推动。扎实推动“向群众汇报”等做法制度化长效化，不断提高“我为群众办实事”质效，抓好“办实事”校级重点项目25项、基层单位办实事项目164项动态监测、跟踪办结。强化建章立制，把“当下改”和“长久立”结合起来，建立完善长效机制，以制度建设的成效巩固深化主题教育成果。科技工作组入选“天津市高质量发展先进典型”。

3.扎实做好巡视整改“后半篇文章”。成立巡视整改工作领导小组，市有关领导同志担任第一组长，学校党委主要负责同志担任组长，党委副书记、校长和分管校领导担任副组长，其他党政副职、校党委常委及市纪委监委驻校纪检监察组负责同志为成员，对巡视整改工作统一领导、统筹推进、督促落实。领导小组下设办公室，分管校领导兼任办公室主任，负责牵头抓好巡视整改日常工作。建立双周调度报告机制，持续推动巡视整改工作落实。研究制定贯彻落实市委巡视四组反馈意见整改方案和三个专项检查整改方案，实施台账管理，严格“对账”销号。召开巡视整改专题民主生活会，班子成员聚焦反馈指出的问题，主动认账领账，认真查摆问题不足，剖析存在问题根源，严肃开展批评和自我批评。把巡视整改与纵深推进全面从严治党结合起来，同扎实开展主题教育、巩固拓展主题教育成果结合起来，同落实市委市政府“十项行动”结合起来，定期督导进展、动态分析成效。集中整改阶段任务全部完成，制定的119条整改措施，已完成118条，其中1条措施列为长期整改至2024年8月完成，现已取得阶段性进展。选人用人等三个专项检查均已完成整改。

4.大兴调查研究。制定大兴调查研究的《实施方案》，开展大调研大走访，校领导班子成员带头认领调研课题，全校共确定调研课题60项。坚持边调查边研究、边解决问题，及时掌握调研进展，明确整改措施，实时跟进整改落实情况。校领导班子成员认真落实“四个走遍”工作要求，开展典型案例解剖式调研，梳理重点问题21个，制定整改措施41条，均已整改完成。校院两级党委召开主题教育调研成果交流会，从正面典型案例中总结经验、推动发展，从反面典型案例中汲取教训、改进工作，不断提升政治能力、思维能力、实践能力，进一步打通影响学校事业高质量发展的痛点堵点，以重点工作突破带动整体工作提升。

二、健全完善工作体系，着力推动党的领导落到实处见到实效

5.进一步严密党的组织体系。健全校党委、基层党委（党总支）、基层党支部三级联动工作机制，持续增强党组织政治功能和组织功能，推动学校党建工作体系更加完善，提升党委领导下的校长负责制运行质量。落实学校领导班子成员、组织部门负责人列席学院党组织会议、党政联席会议制度，开展基层党委会会议、党政联席会议议事规则落实情况专项整治工作，对3个学院召开党委会会议和党政联席会议情况进行列席监督，不断提高基层领导班子决策的科学性和规范性。推进与北京科技大学天津学院党建结对共建。

6.筑牢意识形态安全防线。严格落实党委意识形态工作责任制，修订党委意识形态工作责任制重点任务清单，开展基层党委意识形态研判会列席旁听工作，持续深化意识形态工作各责任单位协调推进落实机制的完善和落实。严格执行重大决策网络舆情风险评估，制定修订网络安全相关管理制度，定期开展网络舆情风险点排查，完善一体化网络应急指挥体系，坚决防范化解网络舆情风险。强化意识形态阵地建设和管理，研究制定学校落实《关于进一步筑牢意识形态安全防线的实施方案》任务分工，对全校52个二级单位网站和46个政务新媒体账号开展网络阵地宣传情况检查和安全隐患排查工作，深入开展网络生态治理和网评引导工作，严格落实报告会、研讨会、讲座、论坛等“一会一报”制度和校园媒体信息发布“三审三校”工作制度。做好重点领域、重点群体、重点人员的监管和教育，深入开展师德师风等重点领域风险研判。强化正面宣传引领，围绕学习贯彻党的二十大精神、推动高质量发展等强化议题设置，突出集中宣传、专题宣传，精心打造65周年校庆宣传片、“行且知”青春片等视频作品，持续推进校园网、官方微博等校园媒体矩阵建设，不断巩固壮大奋进新时代的主流思想舆论。

7.着力推动统一战线工作高质量发展。加强党对统战工作的全面领导，召开统战工作领导小组会议，研究制定工作要点，建强大统战工作格局。加强社会主义学院建设，突出政治引领，举办“同心筑梦”论坛、“同心筑梦”实践行活动，组织统战成员开展校内外培训及交流，强化服务教学科研。成立全国非职业院校第一家天津中华职业教育社天津科技大学工作委员会，搭建服务职业教育平台，开辟广大教师服务社会新领域。加强民主党派基层组织及党外代表人士队伍建设，制定党外干部队伍培养实施方案，校知联会与滨海新区知联会签订合作共建协议，民建科大支部与民建江苏师范大学支部签订缔结友好协议书，1人当选中国民主同盟第十三届中央委员，新当选市人大代表、市政协委员人数显著增加，引导党外人士积极作为助力“十项行动”。落实铸牢中华民族共同体意识教育，制定实施方案，开展民族团结进步宣传月活动，支持“红石榴”协会建设，举办“红石榴”文化节、民族宗教工作专题培训。发挥侨联作用成效显著，组织“专家送技术到田间地头”、“天津市侨企专场招聘会”等活动反响强烈，1人荣获“全国归侨侨眷先进个人”。完成欧美同学会（留学人员联谊会）换届工作。市委统战部“津门统战”公众号刊发我校贯彻落实统战工作要求的文章《坚持“三个强化”广泛汇聚促进学校高质量发展的强大力量》。

8.全力确保校园安全稳定。充分发挥我校国家安全、教育安全、安全稳定、保密安全等工作协调机制作用，统筹召开领导小组会议8次，开展重大事故隐患排查整治2023专项行动等，组织反恐防爆演练和迎检工作，扣紧压实安全责任链条。成立天津科技大学国家安全教育研究中心，开展国家安全教育日“六个一”系列活动，深化国家安全宣传教育。开展常态化消防安全培训和应急疏散演练，完善相关制度文件，累计开展教育培训、消防演练、消防安全检查30余次，不断提高师生消防安全意识和避险逃生能力。加强警校共建共治，持续推进校园及周边综合治理。制定数据安全与个人信息保护管理办法等制度，建立涵盖数据全生命周期的管理体系。落实重保期网络安全保障，优化完善网络安全事件应急预案，加强对重要信息系统及网站监控。严格做好保密安全工作，通过国军标质量体系认证年审，参加天津市“保密宣传教育高校行”活动并承办天津市高校保密主题演讲比赛，获“优秀组织单位”称号。深入践行“浦江经验”，落实重点信访事项校领导包案和接诉即办制度，用好“实事通”师生服务平台，实打实解决问题、心连心服务师生，确保师生诉求件件有回应。

三、提升铸魂育人实效，始终坚守为党育人为国育才初心使命

9.深化习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”。推进思政课改革创新质量提升，进一步完善“1+N+X”高校习近平新时代中国特色社会主义思想课程体系，开足开全“四史”选修课，建成由7门必修课、10门选修课组成的思政课程群。全面推进“大思政课”建设综合改革探索，制定思政课教学综合改革方案，积极参与打造第二批习近平新时代中国特色社会主义思想示范课，试点思政课实践教学改革初见成效。成立习近平新时代中国特色社会主义思想进课程教材工作专班，制定《天津科技大学关于做好党的二十大精神进教材工作的实施方案》《习近平新时代中国特色社会主义思想进课程教材工作细则》，深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。持续加强新时代马克思主义学院建设，积极推进教育部大中小学思政课一体化共同体项目建设，承办新时代大中小学思政课一体化建设研究交流会。我校申报的天津市大中小学思政课一体化教学研究中心获批天津市高校智库（培育）。

10.推进“大思政课”建设。扎实推进“大思政课”建设综合改革创新，制定“大思政课”综合改革示范校培育建设实施方案，推动示范校培育建设。落实思政课教师动态退出机制，修订思想政治理论课教师退出机制实施办法，制定思政课教师教学评价排名实施细则，强化思政课教师队伍建设。推进混合式教学改革，实现马克思主义基本原理等4门课程混合式教学全覆盖，推动毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论课程开展混合式教学。马克思主义学院2个教学团队分别获得第五届全国高校混合式教学设计创新大赛一等奖和设计之星奖。聚焦课程思政质量提升，建成全国首个具有轻工特色的课程思政案例库，建好课程思政示范课程、案例库，做好优质课程资源宣传推广。42门课程思政优秀案例课在“新华思政”全国高校课程思政教学资源服务平台上线，上线课程门数位居天津市高校首位，累计超过24万人次观看学习。

11.加强思想政治工作内涵建设。深入落实“时代新人铸魂工程”，深化“三全育人”“五育并举”，6项优秀案例入选2023年度天津市学校“三全育人”优秀工作案例。学生作品《廉说》入选教育部第八届高校廉洁教育系列活动“廉心文语”校园征文优秀作品，1名学生入选知识问答优秀学员。推进“一站式”学生社区建设，建立辅导员工作进宿舍长效机制，在29栋公寓楼建立35个辅导员工作站和57个辅导员进驻宿舍站点，“一站式”学生社区实现全覆盖。继续坚持“领导干部深入一线”“教师包联学生”“首问负责制”“限时办结制”等工作要求。完善心理健康工作四级网络，推进学生心理朋辈教育。加强资助工作规范化建设，进一步强化资助育人。积极探索“专业+劳动”与“劳动+思政”课程建设模式，促进劳动教育与专业教育有机融合，2门课程入选高等院校劳动教育课程。建立以“美育主干课程”、“美育个性化课程”和“美育技能课程”三类课程组成的美育教育课程体系。建成体育与健康研究中心，改进学生体质测试工作，组织开展校园阳光体育活动。加强党管武装工作，69人参军入伍，任务完成率140.82%。落实就业工作“一把手工程”，2023届毕业去向落实率为90.02%，位列天津市普通本科高校第三名，在天津市2023 届高校毕业生就业质量考核评价中认定为优秀。高标准高质量完成新疆和田实习支教工作。

12.稳步推动师德师风建设制度化和常态化。召开学校党委教师工作委员会会议、师德师风建设工作推进暨师德集中学习教育启动部署会议，制定实施方案，持续推进师德师风建设走深走实。印发《天津科技大学师德教育实施办法》，首次编制《天津科技大学师德手册》，认真做好教师思想状况调研，举办师德专题宣讲报告会，开展教职工年度师德考核、师德承诺书签订和师德档案建立工作。开展“尚德讲堂”系列讲座，弘扬高尚师德，发挥优秀教师典范示范引领作用。举办专任教师教学能力等培训10期，参训教师870人次。做好教师教学竞赛组织工作，以赛促教，获得第三届全国高校教师教学创新大赛中一等奖、二等奖各1项，第五届全国高校混合式教学设计创新大赛一等奖2项，在两项国家级教学竞赛中均实现一等奖零的突破，均获得全国赛“优秀组织奖”。1人荣获天津市三八红旗手称号。

四、突出加强顶层设计，着力锻造高素质专业化干部人才队伍

13.加强领导班子和干部队伍建设。坚持和完善党委领导下的校长负责制，做好决策前的研究调查和沟通酝酿，支持校长按照有关规定积极主动、独立负责地开展工作。落实学校领导班子议事规则，严格执行“三重一大”决策制度。统筹谋划干部队伍建设，推动落实高素质专业化干部队伍建设规划，制定高素质专业化干部队伍建设规划任务分解台账，为实现“十四五”发展规划提供坚强干部人才保障。深化落实干部职务任期管理制度，做好中层领导班子和领导干部队伍的综合研判，持续拓宽选人用人视野，采取全球公开招聘方式大力引进高素质干部人才。坚持基层领导班子和干部队伍月研判机制，加强对干部的经常性了解，研究制定《天津科技大学领导干部政治素质考察办法》，加强政治素质考察。全面实施干部素质提升计划，研究制定2023年干部教育培训工作安排及培训计划，开展专业化培训，举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班、党委委员培训班等8个主体班次，全体处级干部完成4期网络培训班次。统筹干部教育培训联席成员单位分类开展4期履职能力培训班、7期专业化能力提升培训班。选派干部参加上级调训36人次。提升干部履职能力和工作本领，有计划选派干部教师12名到市区党政机关、国企事业单位、“十项行动”工作专班开展实践锻炼。持续加强干部教育管理监督，制定中层领导班子及领导干部考核工作实施办法，认真开展2023年领导干部个人有关事项集中填报的组织和培训工作。推进干部考评向基层和日常延伸，首次开展非教学机构（单位）年度绩效考核评议工作，强化绩效考核在年度考核中的运用。

14.大力推进优秀年轻干部队伍发现培养选拔工作。认真落实《天津科技大学关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部实施意见》，把发现识别优秀年轻干部融入日常、抓在经常，加大从专业技术岗位和年轻干部中发现培养处级领导干部的力度。制定《关于开展优秀年轻干部人选调研工作方案》，在全校范围内开展了新一轮优秀年轻干部调研工作，确定155名优秀年轻干部人选，其中专业技术岗位人员比例相较上一轮调研提高30%。积极搭建年轻干部成长平台，选派16名优秀年轻教师到机关主要业务处室实践锻炼，增强工作本领，提升履职能力。严格落实党委“一把手”和组织人事部门负责人与年轻干部谈话机制，强化警示教育，从严从实加强年轻干部教育管理监督。

15.加快全方位引智育才。贯彻落实新时代人才工作新理念新战略新举措，坚持党对人才工作的全面领导，推进党委联系服务专家工作制度化、科学化、常态化，营造爱国奋斗、尊才爱才良好创业氛围。充分发挥优先发展学科、重大科研平台的吸附作用，举办国际青年学者海河论坛。继续实施“天科人才计划”，引进4名省部级以上高层次人才，柔性引进5名兼职教授，招聘具有博士学位的教师86名，博士后进站17名。新增“化学工程与技术”博士后科研流动站。16名博士后获批中国博士后基金面上资助，获批数量再创新高。组织参加第二届全国博士后创新创业大赛，在全国总决赛上取得2金3银7铜和6个优胜奖的新突破，金奖数量及获奖数量位居市属高校第一位。进一步完善专业技术职务聘任，修订专业技术职务评聘办法。完善分类评价，教师主系列评聘条件更加明确。增加思政课专任教师评聘办法，实现单列计划、单设标准、单独评审。3人成功入选国家级人才项目。推进大学科技园建设，依托我市产业人才创新创业联盟平台、新型产教融合联盟等，鼓励教职工在大学科技园注册创立企业开展创新创业，入园注册企业达80家，为产业发展提供智力支持。

16.持续做好群团和离退休干部工作。强化工会围绕中心服务大局作用，召开七届五次教代会，对七届四次教代会优秀提案进行了表彰。加强“青苑”协会建设，创建“心苑”教职工积极心理体验室。举办女教职工润心下午茶、青年教师午餐会，搭建教职工与校领导面对面交流沟通平台。深化共青团改革，召开第十三次学代会、第四次研代会，制定《新生团支部工作指南》，大力推动实施“第二课堂成绩单”制度，推动基层团组织标准化规范化建设。拓宽育人平台，与滨海新区团委共建“尚德团校”，联合开展“未来计划”青年人才培养工程，持续深化“大学生社区实践计划”品牌建设。坚持精准服务和规范管理并重，建立校院两级离退休职工综合管理台账，用心用情服务好老同志。制定加强新时代关心下一代工作委员会工作的实施办法，成立并发挥好关工委功能性党组织作用。

五、全面夯实党建基础，不断推动基层党建全面进步全面过硬

17.增强党组织政治功能和组织功能。坚持把党的政治建设摆在首位，统筹推进基层党组织建设，严格执行民主集中制，切实提高党内政治生活质量。开展党组织书记讲党课。举办专职组织员和党支部书记培训班，不断提升履职能力，进一步促进基层党组织标准化规范化建设。持续推进学校、院系、支部“三级联动”，严格落实领导干部联系指导制度，推动党员领导干部下支部、抓支部。认真组织开展2023年度党建述职考核评议。进一步优化基层组织设置，增强基层党建工作力量，3个基层党委（党总支）和86个基层党支部完成换届选举工作。建立落实“三会一课”等基本制度情况专项检查工作机制，扎实推进“菜单式”党支部主题党日活动。抓好党建创新项目和“创最佳党日”优秀活动评审两项品牌活动，为基层党组织提供更广阔的展示和交流的平台。

18.抓实党员教育管理常态化、长效化。紧扣党员教育管理规章制度，制定2023年党员教育培训工作安排，举办党支部书记培训班、党员发展对象培训班等17个主体班次。聚焦党员教育基本任务，分层次、差异化开展党员教育培训工作。加强党员教育阵地建设，进一步整合资源，开发学校“红色地图”，创新教学形式，“红色地图”现场教学被人民日报、天津教育报、学习强国等多家主流媒体报道。依托红色大讲堂、“党员说”理论宣讲团等平台开展学习教育，推动将重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式纳入“菜单式”主题党日项目，引导和鼓励基层党组织创新教育管理党员形式。加大在高层次人才、优秀青年教师和优秀学生中发展党员工作，共发展党员1212人，其中青年教师、高层次人才4人。

19.发挥示范带动作用。持续抓好全国“双创”和天津市“领航工程”建设，经管与管理学院党委书记在全国“双创双带”党建工作培训班和天津市高校基层党委培训班上作典型发言。持续深化校级“领航工程”建设，第二批遴选16个创建单位。深入实施教师党支部书记“双带头人”培育工程，组织参加市教育两委组织的“高校党建高端论坛”，多措并举、联动发力，持续加强教师党支部书记选任和培养，以“头雁效应”有力促进教师党支部建设质量持续提升。在“一站式”学生社区设置党员先锋岗，将党员示范岗作用发挥作为抓实机关作风建设的重要抓手，引导师生立足岗位，充分发挥党员先锋模范作用。积极组织申报第四批全国高校党建示范创建和质量创优工作培育单位。做好党建示范高校创建培育工作，及时梳理总结创建成果。

20.深入推进以党建引领和保障学校事业高质量发展。着眼推动我市“十项行动”任务落实，动态管理学校落实天津“十项行动”任务及工作台账。制定并落实《天津科技大学落实“科教兴市人才强市行动”实施方案》，推动“双一流”建设，助力学校高质量内涵发展。加强优先发展学科建设，推动筹建学科交叉创新中心，新增6个天津市高校服务产业特色学科群。持续优化调整专业布局，构建“项目+专业”人才培养体系，新增2个专业通过工程教育专业认证，新增5个国家级一流专业建设点、6个天津市一流专业建设点。推动5个现代产业学院建设，其中1个学院获批天津市现代产业学院，1个学院获批天津市现代产业学院建设单位。学校作为创始牵头单位，与经开区共建的生物医药产教联合体成功入围第一批国家级市域产教联合体。人工智能实践基地顺利竣工，为优化两校区办学布局和提高人才培养质量提供更有力支撑。加强有组织科研，深化学科交叉融合和协同攻关，科研经费持续增长。

六、压紧压实主体责任，坚定不移把全面从严治党向纵深推进

21.推进全面从严治党向纵深发展。进一步健全全面从严治党体系，坚持以严的基调强化正风肃纪，一刻不停推进全面从严治党和党风廉政建设向纵深发展。召开学校党的建设和全面从严治党工作会议、警示教育大会、中期推动会，制定工作要点，逐级制定“两个清单”。召开党委常委会会议40次、全委会会议3次，研究部署、推进落实党的建设和全面从严治党有关工作。校党委书记带头履行第一责任人责任，校党委领导班子其他成员认真履行“一岗双责”，开展履职谈话、廉政谈话，切实将全面从严治党要求抓在日常、抓在经常。统筹开展落实全面从严治党主体责任检查考核、基层单位领导班子和中层领导干部年度考核、党组织书记抓基层党建述职评议考核、述责述廉等工作，强化结果运用。

22.持之以恒正风肃纪。开展深化重点领域关键环节廉洁风险防控工作，扎牢制度笼子，规范权力运行，深化源头治理。制定并严格落实《天津科技大学关于严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的若干举措》，紧盯关键时间节点，严明纪律要求，开展专项监督检查，进一步营造风清气正的节日氛围，持续纠“四风”、转作风、树新风，加固中央八项规定堤坝。深入开展“讲担当促作为抓落实 持续深入治理形式主义官僚主义不担当不作为问题”专项行动，推进“官气”“衙门”做派专项治理。加强基层纪委建设，修订基层纪委书记选拔任用工作实施办法，深入推进《关于在基层纪委建立监督工作台账的实施方案（试行）》，指导督促基层纪委围绕政治监督、意识形态等7方面工作，分类建立监督工作台账，推动责任落实落细。持续推进新时代廉洁文化和清廉学校建设，打造主题教育景观、廉洁文化长廊。广泛组织师生参加天津市“学习二十大 一心跟党走”公益广告设计大赛暨廉洁文化作品征集活动，多项优秀作品获奖，学校获评优秀组织单位。召开警示教育大会，观看警示教育专题片，结合校内反面典型案例开展专题警示教育，用“身边事”警醒“身边人”。组织相关学院党委召开以案促改专题民主生活会。聚焦苗头性、倾向性问题，深化运用监督执纪“四种形态”，今年以来，运用监督执纪“四种形态”批评教育帮助和处理24人次，其中运用“第一种形态”批评教育帮助19人次，运用“第二种形态”处理3人次，运用“第三种形态”处理2人次。严格落实容错纠错机制，落实“三个区分开来”，激发干事创业内生动力。

23.推进政治巡察具体化、精准化、常态化。研究制定2023年巡察工作要点，明确巡察工作年度重点任务，修订完善巡察工作制度文件，进一步提升巡察工作规范化水平。持续深化政治巡察，围绕“三个聚焦”量身定制“体检表”，细化完善102个巡察监督观测点，对3个学院党委开展常规巡察。建立健全协作配合机制，修订《关于进一步完善巡察工作机构与有关部门协作配合机制的若干规定》，进一步明确有关部门工作责任、工作要求。强化巡察整改日常监督，对第五轮被巡察单位党委开展巡察整改评估，督促指导第六、七轮被巡察党组织针对巡察反馈问题研究制定整改方案，督促落实整改主体责任。把抓好市委巡察指导督导组反馈意见整改作为深化政治巡察的重要任务，专题研究、领导推动整改工作，针对指出的11个问题，制定整改措施24条，建立整改任务台账，目前已全部整改完成。加强巡察人才库建设，发挥巡察岗位熔炉作用。

24.持续抓好机关党建和作风建设。深化政治机关建设，实施加强和改进机关党的建设的若干措施，全面提升机关党建工作质量。巩固深化党支部规范化标准化建设成果，聚焦有组织科研、研究生协同培养、青年高层次人才培养、“一站式”学生社区建设等方面开展调查研究，把主题教育成效转化为推动高质量发展的强大动力。持续加强党建阵地建设，打造主题鲜明的机关文化宣传阵地群，开设“机关作风建设进行时”专栏，营造“模范机关”建设氛围。组织开展“我最满意机关科室”评选，创建高质量党建促进高质量发展工作载体，推动健全机关党建与业务深度融合机制。落实《进一步加强和改进机关作风建设的意见》，深化作风建设三年行动，深入重点领域相关机关部门开展调研座谈，压实党风廉政工作责任。加大走访基层师生调研力度，深化“我为师生办实事”实践活动，聚焦师生反映的难点、痛点组织开展自查并建立整改台账，认真为师生办实事解难事，推动作风建设走深走实。

25.主动接受派驻纪检监察组监督。全力支持保障派驻纪检监察组开展各项工作。主动接受监督、自觉支持监督、坚决配合监督，强化沟通协商机制，认真听取并研究落实派驻纪检监察组监督执纪意见建议，配合做好案件初核、调查取证等工作，认真抓好整改落实。建立健全工作联系机制，学校“三重一大”事项研究审议和选人用人等工作主动征求纪检监察组意见，重要会议邀请派驻纪检监察组列席，推动主体责任与监督责任协同贯通，形成工作合力。

在总结工作的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足，主要表现在：在对习近平新时代中国特色社会主义思想的学思用贯通、知信行统一上下的功夫还不够；基层党组织的政治功能和组织功能还有待进一步增强；重点领域和关键环节风险防控还存在薄弱环节，对党员干部从严教育、从严要求、从严管理、从严监督力度不够。

下一步，学校党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，巩固拓展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，坚决贯彻党中央、市委决策部署和市委教育工委工作要求，规划实施科大“先锋计划”，发扬彻底的自我革命精神，进一步提升运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，着力增强党组织政治功能和组织功能，从严从实加强干部教育管理监督，持续强化纪律作风建设，健全完善全面从严治党体系，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，在加快推动“科教兴市人才强市”行动中彰显科技大学的先锋力量。

中共天津科技大学委员会

2023年12月29日